비평가 랜섬이「신비평」이라는 책을 펴내면서 유행한다.
신비평의 전개 과정에 대한 학설 중 라이치의 견해에 의하면 그것은 다음과 같은 세 단계로 전개된다. 첫째 단계는 1920년대에 해당되며, 이 시기에는 신비평의 기초가 확립된다. 이 시기에는 랜섬이 1919년부터 1925년까지 제자, 동료, 유지들
동료 그리스도인들, 즉 일부의 로마인들을 포함해서, 유대인들과 이방인들을 위해 그리스도교를 합법화시키고자 했다는 것이다.
버거(Peter Berger)와 루크만의 저서들로부터 자신의 합법성의 모델을 취한 에슬러는 “합법성”을 다음과 같이 정의한다. 합법성이란 “처음 사회제도가 형성된 후부터 진
비평
●(1)쟁점: 10년만의 파업 왜? 하였는가??
광주 시내버스 노조의 파업예고는 해마다 되풀이돼 온 연례행사다. 그러나 매번 협상 막판 일정부분 인상에 극적으로 합의해 파업으로 이어지지는 않았다. 그러나 올해는 사정이 달랐다. 노조는 자신들의 입장을 고수하며 광주시와 사측이 마지노선으로
동료들의 죽음을 목격한 주너는 심한 정신적 충격에 빠져 술과 도박으로 하루하루를 보내다가 골프를 통하여 정신적 공황상태에서 벗어나 그의 약혼자 아델과 사랑을 재확인 한다. 이 영화는 나에게 물밀어 오듯 감동을 주고 갔다. 정말 영화 제목 그대로 베가번스 그는 정말로 멋진 사람이었다. 골프
비평의 작업 사이를 왕복하는 동안 고다르의 방법은 오마쥬와 재창조, 그리고 새로운 시도를 통한 변화로 이어져왔으며 영화가 무엇이며 무엇이 될 것인가에 대한 비전을 제시해왔고, 자신의 영화평론을 항상 영화만들기와 같다고 비유하여온 그 자신의 말처럼 역설적으로 그의 모든 영화는 영화평론
신학박사 (D.D)학위를 취득 했으며, 1959년 이래로 영국 맨체스터 대학에서 성경비평학과 주경학 교수로서 봉직 하였다. 또한 그는 스톡포드(Stock port) 의 브리닝톤(Brinnington) 교회에서 봉사 하였고, 1959년 이래로 Palestine Exploration Quarterly 의 편집인으로 수고하였으며 많은 잡지에 기고하기도 하였다.
하는 일에서 의미를 찾을 수 있도록 도와야 한다. 둘째, 사람을 믿어야 한다. 부하직원에게
Ⅱ. 비평
모든 기업은 지금보다 더 성장하길 희망한다. 기업이 성과를 내는 방식은 다양하다. 하지만 어떠한 방식을 채택하든 그것을 추진하는 기업 구성원의 역할에 따라 결과는 달라질 수 있다.
동료들과 어울리지 못했다. 대인관계나 주변 세계에 흥미 부족이 커뮤니케이션 결함을 낳은 것이다.
이론적 배경; 정신분석학자들은 오래 전부터 ‘자폐증 성격’, ‘마음이 닫힌 성격’.‘쇠약 성격’등으로 표현해왔다. 위스콘신 의과대학 교수임 Benjamin(1996)은 자아분열 성격장애를 ‘대인관계의
동료들에 의해 개발된 긍정적, 부정적 자살도구 (PANSI)를 활용하였다.
4. 분석방법
설문지는 SPSS/PC WIN 12를 사용하여 조사대상자의 특성에 대해서는 빈도분석을 실시하였으며, 사회 인구학적 특성에 따른 자아체감과 무망감, 우울 및 자살사고에 미치는 영향을 알아보기 위해 t-test, 상관관계분석과 회
Ⅰ. 서론
우리나라의 최근 정책적인 관심과 사회적 관심이 증가함에 따라서 청소년들의 문제와 관련하여 건전하고 건강한 여가의 활용과 자아 성장을 도모할 수 있는 다양한 취미 개발을 할 수 있도록 문화, 예술, 정보의 시스템을 갖춘 청소년 수련시설이 전국적으로 건립되고 있는 추세이다. 청소